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C3LR vous propose d'être les acteurs de cette nouvelle ère qui arrive...Cette période particulière (crise) nous oblige à prendre des mesures particulières. La transformation des formations professionnelles par la transersalité réelle des compétences, l'évolution du management d'équipe, l'aide à la gestion de crise, l'intégration -sous un nouvel angle- du sport comme ligne directrice de formation professionnelle et citoyenne, l'évolution du monde de la sécurité, autant d'action où C3LR peut intervenir. N'ayons plus peur de l'interaction positive des activités car UNE compétence s'avère le noyau d'AUTRES compétences associées. Persuadé de cela depuis de nombreuses années à travers différentes expériences humaines de mon parcours professionnel, C3LR fait le pari de changer AVEC VOUS un ADN parfois "figé" dans la perception des choses. Changer fait peur, mais comme le disait "Maître Yoda" : la colère,la peur,l'agression forment le côté obscur de la force ! 

 
  • Création d'un socle de compétences avant l'entrée en formation

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  • Un nouveau concept opérationnel

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  • Une approche différenciée pour la formation au Management ?

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  • Développement spécifique pour cible en situation particulière

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  • 2 thématiques : Management ou Savoir-Etre Professionnel

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  • Comment « repenser » certains domaines de la formation !

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  • Favoriser et valoriser le développement personnel et professionnel

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  • L'avenir de la formation professionnelle doit évoluer...

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  • Création de nouvelles formations professionnelles / citoyennes

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  • Un nouveau processus opérationnel dans un parc d'Aventure

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  • Développer les contenus de solutions numériques, Apps ou plateformes

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